Holacratie ou comment remettre le business au coeur de votre organisation

Les fonctions supports sont-elles un frein au business? Nombre de commerciaux sont tentés de le croire. Bernard Marie Chiquet, plusieurs fois entrepreneurs et dirigeants de grandes entreprises, juge qu’il est temps pour les organisations d’adopter un nouveau modèle de fonctionnement: l’holacratie.

Les fonctions supports sont-elles un frein au business? Nombre de commerciaux sont tentés de le croire. Bernard Marie Chiquet, plusieurs fois entrepreneurs et dirigeants de grandes entreprises, juge qu’il est temps pour les organisations d’adopter un nouveau modèle de fonctionnement: l’holacratie.

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Pour assouplir le marché du travail, l’USAM propose la semaine de 50 heures

Pouvoir travailler 50 heures maximum par semaine et avoir des périodes de repos plus flexibles: l’Union suisses des arts et métiers (USAM) a proposé mardi un train de mesures pour assouplir le marché du travail.

Pouvoir travailler 50 heures maximum par semaine et avoir des périodes de repos plus flexibles: l’Union suisses des arts et métiers (USAM) a proposé mardi un train de mesures pour assouplir le marché du travail.

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